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女性医師のバイト

近年は病院でも女性医師の活躍をよく見かけるようになったように、医師国家資格合格者のうち、男女比で女性が占める割合は30%を超えています。女性の社会進出という面から見ればとても素晴らしいことではありますが、女性医師全体の55%、年代が上がるにつれて70%以上もの女性医師が一度は仕事を辞める経験をしています。女性医師は医学部卒業後5年目ぐらいから10年以内に職場を離れる傾向にあり、その主な退職理由は妊娠・出産・子育てです。女性医師というと闊達なキャリアウーマン的なイメージが強くありますが、女性医師全体の70%以上は結婚して子どもを持っており、多くはハードな医師の仕事と育児・子育てとの両立に悩み、安全な出産や子どものために、出産や育児を転機に職場を離れてしまう女性医師が少なくありません。

特に病院で働く勤務医の場合、医師の1週間当たりの労働時間は平均61〜66時間…、月の残業時間90〜100時間…、当直をはさんで36時間連続勤務…、オンコールで頻繁に呼び出し…、など医師の労働環境を考えれば、子育てがままならないだけでなく、過酷な労働が健康な赤ちゃんの出産に問題を起こしかねません。女性医師の多くは子育てをしながら仕事を続けることを望んでいますが、両立が出来るほど医師の仕事も子育ても容易なものではないのが現実です。

そうした面で医師のアルバイトという働き方は、女性医師の仕事と育児の両立を叶える働き方と言えるでしょう。アルバイトという雇用形態で決まった時間日時、限られた時間の中でも医師として仕事をすることができれば、子育てとバランスよく仕事を続けていくことができ、女性医師の仕事をしたいという思いを尊重することにもつながります。女性医師の増加はニーズの高まりでもあり、女性の患者さんが対象となる乳腺外科や産科・婦人科においてはもちろん、心のケアに携わる心療内科、なかなか受診しにくい肛門科、子どもたちを対象とする学校検診などでは女性医師が多く求められていおり、女性の特性が様々な医療の現場で必要とされています。仕事と子育ての両立という点で女性医師はアルバイトという働き方から職務復帰する傾向が高まっています。

近年の医師のアルバイト市場は、医局制度の縮小から医師たちが自由意思で職場選択ができる時代にあり(反面、自分で職場を探すことが必要になった)、社会問題化している医師不足から医師需要の形態は想像以上に多様化しています。そのため様々な医師のアルバイトが存在し、ライフスタイルに合わせた働き方にも柔軟です。近年は医師のアルバイト求人や就・転職をサポートするサイトが充実してきており、こうした仕事探しのプロのサイトを利用することで、働く女性医師の理想を実現したアルバイト探しができるでしょう。

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